Index égalité Homme/Femme
Résultats de Floralis
Index égalité Homme/Femme
L’index égalité homme femme 2023 chez Floralis est de 84/100 :
| Points obtenus | Nombre de points maximum de l'indicateur | |
|---|---|---|
| 1 - Écart de rémunération (en %) | 34 | 40 |
| 2 - Écarts d'augmentations individuelles (en points de %) | 25 | 35 |
| 3 - Pourcentage de salariés augmentés au retour d'un congé maternité (en %) | 15 |
15 |
| 4 - Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations | 10 | 10 |
| INDEX (sur 100 points) | 84 | 100 |
Objectifs de progression :
- Objectif indicateur écart de rémunération : point d'attention permanent
- Objectif augmentations individuelles : point d'attention sur l'équilibre H/F sur les augmentations individuelles
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